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Il licenziamento dei propri dipendenti è sempre una questione delicata nella vita di un’azienda. Si tratta...

Le agitazioni sindacali all’interno di un’azienda costituiscono sempre un momento delicato nell’esercizio della normale attività della...

La disciplina dei patti di non concorrenza è regolamentata dal codice civile che all’art. 2125 c.c....

Nonostante il periodo di crisi economica che dal 2008 a oggi continua ad attanagliare...

Nel predisporre i contratti di assunzione di nuovi lavoratori spesso accade che le aziende...

Nell’ambito della disciplina del licenziamento disciplinare uno dei principi fondamentali ai quali il datore...

Nell’ambito del contratto di appalto sovente accade che un soggetto, che formalmente dipende dall’appaltatore,...

Il mobbing è una delle problematiche di maggiore impatto nel mondo del lavoro. Tale...

In diritto del lavoro il licenziamento disciplinare è quel particolare tipo di recesso che...

In Francia si sta affermando il diritto di ignorare mail e telefonate fuori dall’orario...

La corretta definizione dell’organico dell’azienda è essenziale per il datore di lavoro… Leggi l’articolo

Uno strumento cui spesso gli imprenditori scelgono di fare ricorso, grazie alla sua flessibilità...

Con lo sviluppo della realtà virtuale in cui profili personali e account si moltiplicano...

Come noto attualmente il nostro ordinamento fornisce una serie di tutele al lavoratore ingiustamente...

Attraverso una recente sentenza del 19 febbraio 2016, n. 3291, la Cassazione Civile ha...