AAA neolaureato cercasi: in aumento le offerte di primo impiego su Linkedin

La ricerca condotta da Linkedin si basa sugli annunci effettuati sulla piattaforma nel primi tre mesi dell’anno

Quali sono i profili di laureati al primo impiego più richiesti dalle aziende? Un quadro piuttosto preciso emerge dalla ricerca condotta da Linkedin, alla prima edizione per l’Italia, e dedicata ai settori industriali e le regioni dove i neolaureati possono trovare lavoro più facilmente nel nostro Paese. La ricerca è basata sugli annunci entry-level con possibilità di lavoro da remoto pubblicati sulla piattaforma nei primi tre mesi dell’anno e che hanno visto un incremento passando dallo 0,6% del 2020 al 7,1% del 2021.

Al primo posto ci sono i progettisti meccanici seguiti dai consulenti di valutazione dei rischi e dai rappresentanti commerciali. Dalla quarta posizione si prosegue con gli sviluppatori full stack, ingegneri “generici” nel senso che non è indicata una specializzazione, assistenti amministrativi, impiegati di back office, e addetti alle vendite. In fondo alla classifica, anche se in questo caso non va inteso come demerito, gli sviluppatori con competenze in Dotnet e Php.

Le Regioni italiane in cui si offrono più opportunità di lavoro per figure entry-level, sono la Lombardia (in prevalenza Milano, Bergamo e Brescia), seguita dal Lazio (soprattutto nell’area di Roma) e il Veneto (soprattutto a Padova). Prima al sud Italia e al quarto posto la Campania con la sua area metropolitana. A metà classifica troviamo Toscana (soprattutto Firenze), seguita da Piemonte (soprattutto Torino), Liguria (Genova) ed Emilia-Romagna (Bologna).

La classifica per settori è dominata da software e servizi IT (vista anche l’accelerazione digitale imposta dalla pandemia), seguita da manifattura, servizi aziendali, beni di consumo, media e comunicazione, sanità, finanza, costruzioni, energia e attività estrattive e infine trasporti e logistica.

 

Fonte foto: Ricerca Di Lavoro: immagini, foto stock e grafica vettoriale | Shutterstock

Franco Metta

Contenuti correlati

• 
  element14 Community celebra le festività con un concorso, premi e idee regalo per gli ingegneri

  Le feste natalizie sono alle porte e la element14 Community diffonde il suo entusiasmo con attività pensate per ispirare ingegneri, maker e creatori di ogni tipo. Le feste di quest’anno promettono un mix di creatività, apprendimento e...
• 
  Giovani e competenze per il manifatturiero nell’Osservatorio Mecspe

  Secondo quanto si evince dall’Osservatorio di MECSPE, relativo al primo quadrimestre 2024, sono sempre più le aziende in Italia che puntano sui giovani, soprattutto per quanto concerne le nuove competenze. Fondamentale a riguardo sarà la formazione ai...
• 
  Formazione per le nuove generazioni con Sidel dal 15 al 19 luglio

  Sidel terrà dal 15 al 19 luglio Sidel Summer Camp, settimana formativa gratuita per giovani dai 18 ai 23 anni con i manager della multinazionale di Parma, focalizzata sulla crescita personale e professionale. L’azienda seleziona quindi 30...
• 
  Omron riceve per la terza volta la certificazione Platinum di EcoVadis

  Omron ha ottenuto la prestigiosa valutazione Platinum di EcoVadis, collocando l’azienda nel top ranking costituito dall’1% di tutte le organizzazioni valutate per le prestazioni sostenibili. Omron ha ricevuto questo riconoscimento internazionale per la terza volta. Le prestazioni...
• 
  Cerchi lavoro? Prova quest’app!

  Nei suoi 12 anni di lavoro è stato più volte selezionato da vari responsabili del personale e ora che è lui a dover scegliere il suo team ha pensato di realizzare un’app intelligente che mette in contatto...
• 
  Career Day PoliTO: l’occasione perfetta per incontrare il mondo del lavoro

  I più recenti ranking e report nazionali e internazionali confermano che un titolo di studio conseguito al Politecnico di Torino è una garanzia per trovare un posto di lavoro. La capacità di garantire ai propri laureati una...
• 
  Nasce Talent Space il metaverso di Randstad per il mondo del lavoro

  Un grande progetto di open innovation, in cui sei importanti realtà si mettono assieme per sperimentare le potenzialità del metaverso nel rapporto con i talenti, le aziende e i dipendenti. Capofila del progetto è Randstad Italia, prima...
• 
  Lavoro e skill mismatch: formazione tecnica al centro per Mitsubishi Electric

  È sempre più definito il divario tra le competenze – tecniche, scientifiche, sociali – richieste dalle aziende e quelle effettivamente possedute dai lavoratori e da chi si sta affacciando al mondo del lavoro. Lo skill mismatch è...
• 
  Automac: 30 anni di innovazione

  Anniversario importante per Automac, fondata il 19 aprile 1993 da Franco Perico, attuale presidente della società, insieme ai soci Claudio Previtali e Luca Opreni. Oggi l’azienda si trova a uno snodo centrale del suo percorso: forte di...
• 
  Ricerche di personale, comunità energetiche e sostenibilità in Lombardia

  Qualche dato del ‘Rapporto Lombardia‘ del Sole 24 Ore in edicola stamattina, venerdì 21 aprile, in Lombardia. Colletti blu, tecnici e manager. I profili più richiesti nelle province A Milano la domanda di manager e specialisti tocca il...