Mitsubishi Electric ai nastri di partenza con Special Olympics

Dopo l’appuntamento di Sappada, che ha visto gli atleti impegnati nella corsa con le racchette da neve e nello sci di fondo, dal 12 al 14 marzo 2023 torna a Bardonecchia la XXXIV edizione dei Giochi Nazionali Invernali di Special Olympics, dove si competerà per le discipline di sci alpino, snowboard e, per la prima volta, per la danza sportiva

A sostenere gli atleti ci sarà la filiale italiana di Mitsubishi Electric, che rinnova il suo impegno con Special Olympics, associazione che ogni anno organizza eventi sportivi in tutto il mondo dedicati a giovani e adulti con disabilità intellettive, convinta che lo sport possa offrire a questi atleti la possibilità di gareggiare, conoscersi e divertirsi oltre ogni differenza e capacità personale.
Anche in questa edizione di Special Olympics i dipendenti di Mitsubishi Electric collaboreranno con gli atleti, seguendoli nelle pratiche quotidiane, sostenendoli nei momenti del bisogno e incoraggiandoli a dare il meglio di sé nelle gare.

“Siamo orgogliosi del sostegno che continuiamo a dare a Special Olympics e grati di poter contribuire in modo concreto a un tema sociale come l’inclusione e il rispetto della diversità che trova nello sport uno strumento capace di rafforzarle e valorizzarle”, dichiara Mario Poltronieri, Presidente della filiale italiana di Mitsubishi Electric. “Mitsubishi Electric vuole partecipare alla creazione di una società migliore, non solo attraverso ciò che produce, ma diventando sempre più responsabile e attiva nei confronti delle persone e dei territori in cui opera, affrontando in maniera concreta problematiche di impatto collettivo ed etico. Questi atleti speciali potranno raggiungere i loro obiettivi, non solo sportivi ma anche di vita quotidiana, se insieme collaboreremo per promuovere una visione libera dai pregiudizi, se saremo capaci di vederli per i talenti che possiedono, accogliendo le loro diversità come risorse necessarie a far evolvere le nostre comunità”.

La Responsabilità Sociale d’impresa di Mitsubishi Electric

Come Special Olympics, anche Mitsubishi Electric ha l’ambizioso progetto di partecipare attivamente con il proprio agire quotidiano al raggiungimento di una società più equa e consapevole, concentrandosi su alcuni obiettivi che rientrano nei così detti SDGs Goals. Azioni concrete sulle quali l’azienda ha deciso di focalizzarsi per operare responsabilmente nei confronti dell’ambiente, delle persone e delle comunità.

Tra le priorità di Mitsubishi Electric quella di fornire prodotti eccellenti ed ecosostenibili: il gruppo ha stabilito un obiettivo molto ambizioso attraverso un programma chiamato ‘Sustainability Vision 2050’, ovvero la riduzione delle emissioni di gas serra in tutta la catena del valore per arrivare a zero entro il 2050, contribuendo così a realizzare una società decarbonizzata.
Il Gruppo Mitsubishi Electric, dal 2010, implementa, inoltre, un sistema di ‘riciclo a circuito chiuso’, in cui la plastica recuperata dagli elettrodomestici usati viene riutilizzata nei nuovi prodotti. Ad oggi viene riciclata circa l’80% della plastica acquistata trasformandola in quella che è considerata ‘plastica di alta purezza‘, di livello qualitativo pari a quello dei materiali vergini.

In ambito sociale la filiale italiana di Mitsubishi Electric è impegnata da diversi anni in un ampio programma con organizzazioni non profit, associazioni e scuole, per sviluppare progetti di tutela del patrimonio artistico e ambientale, di sostegno ad istituzioni museali, contribuendo all’assistenza medica e alla ricerca scientifica, promuovendo attività di recupero e integrazione di persone con dipendenze da alcool e droga, aiuti in favore della genitorialità e dell’infanzia in difficoltà, iniziative per l’integrazione di persone con disabilità e, infine, volontariato aziendale.

Consapevole dell’importanza della formazione in ambito scolastico, Mitsubishi Electric collabora con enti privati e istituzioni pubbliche per avvicinare il mondo della didattica superiore a quello dell’impresa. L’azienda è, infatti, impegnata in programmi di formazione con gli ITS per offrire lezioni tecniche sui temi quali la climatizzazione, la robotica, meccatronica e molto altro, promuovendo lo sviluppo di competenze tecniche specializzate necessarie alle aziende per promuovere i processi di innovazione e lo sviluppo economico del nostro Paese.

Contenuti correlati

• 
  Industrial Cyber Security

  Regolamenti, linee guida e tecniche di difesa per prevenire il rischio di attacchi cyber Leggi l’articolo
• 
  RS Italia rafforza il proprio impegno per una genitorialità equa e condivisa

  RS Italia compie un nuovo passo verso una cultura del lavoro più inclusiva e attenta alle persone, annunciando l’estensione al 100% dell’integrazione economica per la maternità obbligatoria e l’introduzione di ulteriori 10 giorni di congedo per i...
• 
  41° Giochi Nazionali Estivi Special Olympics: Mitsubishi Electric c’è

  Mitsubishi Electric rinnova per il sedicesimo anno consecutivo, il proprio sostegno a Special Olympics Italia, confermando il suo impegno a favore della inclusione, del rispetto e della valorizzazione delle persone attraverso lo sport. Il rinnovo si inserisce...
• 
  Giorgio Fontana nominato vice presidente di Mitsubishi Electric filiale italiana

  Mitsubishi Electric ha annunciato la nomina di Giorgio Fontana a vice presidente della filiale italiana; la decisione si inserisce nel più ampio percorso di rafforzamento della struttura manageriale avviato dall’azienda, che pochi giorni fa aveva annunciato la...
• 
  Andreas Wagner alla guida della filiale italiana di Mitsubishi Electric

  Mitsubishi Electric annuncia la nomina di Andreas Wagner come nuovo presidente della filiale italiana, con effetto dal 1° aprile 2026. La nomina si inserisce nella strategia del Gruppo volta a rafforzare la governance europea e a consolidare...
• 
  Transizione energetica e industria

  Come stanno affrontando le imprese il percorso verso una maggiore sostenibilità energetica, quali soluzioni stanno adottando o stanno sviluppando e quali competenze saranno necessarie per accompagnare questo cambiamento? Lo chiediamo ad alcune aziende del mondo dell’automazione Leggi...
• 
  Sistemi di visione

  Oltre a essere efficaci strumenti di ispezione e controllo qualità, i sistemi di visione artificiale sono oggi la colonna portante dell’Industria 5.0, permettendo uno stretto controllo dei parametri di macchine e processi, ai fini dell’efficientamento e della...
• 
  Yaskawa Europe ottiene la Medaglia d’Oro EcoVadis 2025

  LA Medaglia d’Oro EcoVadis nell’EcoVadis Business Sustainability Assessment 2025, ricevuto da Yaskawa Europe, conferma l’importanza della sostenibilità per l’azienda, che si è posizionata tra il miglior 5% delle aziende valutate a livello globale. Conferma inoltre l’efficacia del...
• 
  Mitsubishi Electric sostiene UXforKids School Milano per coltivare le competenze digitali e creative dei più giovani

  La filiale italiana di Mitsubishi Electric sostiene UXforKids School Milano, la prima scuola al mondo di User Experience Design dedicata a bambine e bambini dai 7 ai 13 anni. Un progetto educativo innovativo che punta a trasformare...
• 
  Raggiungere l’eccellenza ESG nella produzione: l’esempio di WEG

  L’urgenza globale della sostenibilità sta ridefinendo i settori industriali e l’integrazione dei principi ambientali, sociali e di governance (ESG) è ormai essenziale. Dallo sviluppo di prodotti eco-compatibili alla garanzia di catene di approvvigionamento responsabili, le aziende devono...