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BREAKING NEWS

primo piano

10

Ottobre 2016

Automazione e Strumentazione

A CURA DELLA REDAZIONE

AZIENDE

Siemens avrà un nuovo

quartier generale in Italia

A Milano si è tenuta la cerimonia che prelude alla realizzazione

del nuovo quartier generale di Siemens Italia, che sarà pronto

entro il 2018. La futura struttura è pensata come simbolo di inno-

vazione ed eco-sostenibilità, il progetto è al centro di un esteso

piano di riqualificazione urbanistica.

Un’area complessiva di 86.000 m

2

che ospiterà 1.700 dipendenti

in 32.000 m

2

di uffici, tra nuovi e ristrutturati, realizzati secondo

i moderni concetti di smart working, per un investimento totale di

circa 40 milioni di euro: sono i numeri dell’ambizioso e innovativo

progetto che riguarda il nuovo quartier generale di Siemens Italia.

La cerimonia di Posa della Prima Pietra si è svolta alla presenza di

rappresentanti dell’industria e delle istituzioni, tra i quali il Presi-

dente del Consiglio Matteo Renzi. All’insegna dell’innovazione, la

cerimonia è stata una deposizione ‘virtuale’ della Prima Pietra, che

è consistita nel lancio di un drone che ha sorvolato l’area del futuro

cantiere trasportando simbolicamente i valori fondativi di Siemens.

Oltre alla costruzione del nuovo edificio, cuore pulsante di un

più ampio progetto di riqualificazione urbanistica che prevede

anche la ristrutturazione degli edifici esistenti, è prevista anche

la realizzazione di un’area verde di 25.000 m

2

, dove saranno

piantati circa 400 alberi, con zone relax per i collaboratori

come per esempio gli orti. Il progetto prevede inoltre il migliora-

mento della viabilità nel comprensorio di Via Vipiteno e infine

la realizzazione di un nuovo impianto sportivo, quest’ultimi due

interventi in accordo con il Comune di Milano.

Il nuovo quartier generale di Siemens in Italia sarà un innova-

tivo Green Building, con certificazione Leed Gold (Leadership in

Energy and Enviromental Design). L’edificio è stato progettato

dallo studio di architettura Barreca e La Varra e sarà realizzato

da Impresa Percassi di Bergamo.

La struttura sorgerà in Via Vipiteno accanto ad un edificio già

esistente, che sarà integrato e connesso con il nuovo edificio.

Al suo interno, inoltre, ci saranno una palestra, un centro di

formazione, una sala conferenze e spazi pensati per la socializ-

zazione e la creazione di idee.

Una nuova filosofia di spazio lavorativo, dunque, che porta le

persone in ufficio - oltre che per svolgere la propria attività -

anche per socializzare ed interagire, aggiungendo al livello pro-

fessionale quello informale e di condivisione, per incoraggiare lo

scambio e facilitare le relazioni. L’autonomia e la libertà dei lavo-

ratori sono elementi che Siemens Italia porta avanti dal 2011,

anno in cui ha deciso di implementare un innovativo modello di

lavoro più flessibile e autonomo, dando la possibilità ai propri

dipendenti e collaboratori di lavorare in totale indipendenza ma,

al tempo stesso, con grande responsabilizzazione individuale.

AZIENDE

Rockwell acquisisce ACP

Rockwell Automation ha annunciato l’acquisizione di Automation Control Products

(ACP), un importante fornitore di software specializzato nella gestione centralizzata

di thin client, server e desktop remoti.

I due prodotti di punta di ACP, ThinManager e Relevance, forniscono a diversi ope-

ratori di riferimento dei settori manifatturiero e industriale, soluzioni software e per

la visualizzazione per la gestione delle informazioni e lo snellimento dei flussi di

lavoro a garanzia di un ambiente di produzione maggiormente connesso.

Questa acquisizione è in linea con la strategia di crescita perseguita da Rockwell

Automation tesa ad aiutare gli utilizzatori dei suoi prodotti ad accrescere la lo-

ro competitività globale ed è ispirata al principio della Connected Enterprise che

abilita la condivisione delle informazioni dal livello produttivo dell’azienda fino a

quello più elevato.

AZIENDE

Weidmüller Group acquisisce

Bosch Rexroth Monitoring Systems

Gruppo Weidmüller ha acquisito la società Bosch Rexroth Monito-

ring Systems da Bosch Rexroth. Entrambe le aziende hanno firmato

il contratto d’acquisizione il 1 agosto 2016. Il prezzo d’acquisto

rimane confidenziale ed è al momento in attesa di approvazione

da parte dell’Antitrust.

Bosch Rexroth Monitoring Sy-

stems, società tedesca con se-

de a Dresda, conta circa 25

dipendenti e sviluppa, produce

e commercializza sistemi di con-

dition monitoring per impianti

eolici. Questi sistemi monitorano

in particolare le condizioni del

rotore delle pale e controllano

la formazione di ghiaccio sulle

stesse. La compagnia ha ge-

nerato vendite per 3,8 milioni

di euro durante l’anno fiscale

2015 e ha rifornito produttori di

turbine eoliche nel mercato eu-

ropeo. Le soluzioni più conosciute di Bosch Rexroth Monitoring

Systems sono rappresentate dal brand BladeControl.

Con l’azienda, che sarà conosciuta in futuro come Weidmüller

Monitoring Systems, il gruppo Weidmüller incrementerà le atti-

vità nel settore eolico. Anche il portafoglio prodotti crescerà, in-

cludendo nuove tecnologie di condition monitoring. “Trattandosi

di una integrazione complementare al nostro Gruppo, il nuovo

membro della famiglia offre tutti i presupposti per una crescita

futura” ha dichiarato Peter Köhler, Chief Executive Officer di

Gruppo Weidmüller, a seguito della stipula dell’accordo.“Siamo

rimasti molto colpiti da questa azienda, leader di mercato nel

controllo delle condizioni del rotore delle pale nei parchi eoli-

ci. Noi non vogliamo beneficiare solo di tecnologie innovative,

ma anche della competenza dei nostri nuovi colleghi” aggiunge

Jörg Timmermann, Chief Financial Officer e responsabile delle

fusioni e acquisizioni del Gruppo.

Unendo le forze le due compagnie diventeranno un’unica realtà,

con una maggiore presenza sul mercato e un portafoglio comple-

to di soluzioni per il condition monitoring; come ha sottolineato

Köhler: “Grazie alla nostra organizzazione di vendita globale,

risponderemo al meglio alla richiesta di soluzioni per l’energia eo-

lica raggiungendo così gli obiettivi di crescita”.

Ulrich Haag, Stefan Frühauf

(BoschGroup) e Dirk

van Vinckenroye, Jörg

Timmermann e Jochen Rafalzik

(Weidmüller Group)